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PRIME Der Partner, den wir heute vorstellen, ist uns sehr nahe – sowohl was den Standort als auch die Verbindung betrifft. Wir sind nicht nur im selben Büro angesiedelt, sondern zwei der MaxBrain-Partner sind auch geschäftsführende Partner bei PRIME. Wir haben das Glück, eine so renommierte Full-Service-Kommunikations- und Digital-Agentur als Partner zu haben, der uns dabei… PRIME und MaxBrain für hochwertige digitale Lernerfahrungen weiterlesen

In der EdTech-Sphäre gibt es viele Schlagworte, so dass selbst die Besten von uns leicht den Überblick verlieren. E-Learning, Mikrolernen, spielbasiertes Lernen, Online-Lernen, mobiles Lernen, digitales Lernen, AR und VR in der Bildung, MOOCs, KI-unterstützte Lernplattformen… die Liste könnte ewig weitergehen. Lassen Sie uns Ihnen helfen, diese aufregende und etwas entmutigende digitale Lernreise in Angriff… Neukurs: Unsere Microlearning-Maestros aus Wien weiterlesen

Über Classtime Classtime ist ein in Zürich ansässiges Swiss Edtech Collider Startup mit Büros in der Schweiz, der Ukraine und den Vereinigten Staaten. Classtime ist in der internationalen K-12-Bildungslandschaft mit seiner interaktiven und benutzerfreundlichen Frageoberfläche beliebt und bietet ein hervorragendes Werkzeug zur Erstellung von ansprechenden Quizzes, Selbstbewertungen und Peer-Bewertungen. Classtime ist nicht nur eine ideale Lösung für Bildungseinrichtungen,… Classtime: Ganzheitliches Leadership Training von Manres dank 360-Grad Feedback mit Classtime weiterlesen

Das Zürcher EdTech-Startup MaxBrain AG hat starke Partnerschaften aufgebaut, um ihr Angebot für Bildungseinrichtungen und Unternehmen zum Thema digitales Lernen zu stärken. Das Spin-off der Universität St.Gallen hat sich auf die Unterstützung von Berufs- und Weiterbildungskursen und -seminaren sowie Blended-Learning-Formaten für Organisationen in verschiedenen Phasen der Digitalisierung ihrer Lern- und Entwicklungsprogramme spezialisiert. Das Thema Umschulung… MaxBrain – Schweizer Lerntechnologie-Spezialist geht strategische Partnerschaften ein weiterlesen

In modernen Arbeitsgesellschaften voller Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Mehrdeutigkeit (im Englischen als VUCA-Welt bezeichnet) müssen Unternehmen flexibel und agil sein, um am Markt erfolgreich zu sein. Die Umschulung und Qualifizierung von Mitarbeitern wird in Zukunft weitaus wichtiger sein als heute. Das Verstehen komplexer Sachverhalte, das Finden der richtigen Informationsquellen und Schulungen zum Erwerb neuer Fähigkeiten… Mobile Learning – Top 3 Anwendungsbeispiele in Unternehmen weiterlesen

Seit vielen Jahren werden die Lehrmethoden des Blended Learning und des Flipped Classroom diskutiert, erforscht und angewendet. Mangels geeigneter Technologien haben nur wenige Lehrer und Dozierende innovative didaktische Konzepte umgesetzt. Dies verändert sich mit moderner Bildungstechnologie grundlegend. Wir möchten die wichtigsten Trends zusammenfassen, wie EdTech heute Blended Learning ermöglicht und die erfolgreiche Umsetzung von Lerndesigns… Blended Learning unaufhaltbar auf Erfolgskurs weiterlesen

BodenSchweiz digitalisiert als Vorreiter in Handwerksberufen Kurse und Lehrmittel Der Verband Schweizer Boden- und Parkettleger mit Geschäftsführer Daniel Heusser und Bereichsleiterin Weiterbildung Andrea Metzger gehört mit seinen sechs Berufsschulen und rund 500 Lehrlingen und jährlich rund 65 Weiterbildungsteilnehmern zu den innovativ aufgestellten Verbänden der Schweiz. Neben den Bestrebungen, das eigene Berufsbild weg vom Boden- und… Bodenschweiz leistet Pionierarbeit in der Berufsbildung weiterlesen

Digitale Transformation in der Weiterbildung von Führungskräften – Was die Goethe Business School erfolgreich macht Die Goethe Business School Frankfurt (GBS) hat ihr Bildungsangebot in den vergangenen Jahren komplett überarbeitet. Um den Herausforderungen der modernen Arbeitswelt gerecht zu werden, wurde intensiv an der Programmsubstanz (Struktur und Inhalten) gearbeitet. So wurden bestehende Programme durch neue Lerninhalte modernisiert und… Erfolgreiche digitale Transformation in der Weiterbildung von Führungskräften weiterlesen

Für Unternehmen generiert der Einsatz von digitaler Weiterbildungstechnologie eine Vielzahl von Vorteilen und neuen Möglichkeiten: Mobile Learning: Moderne Lösungen erlauben den Zugriff On- und Offline, jederzeit und von jedem Ort. Teilnehmer haben Ihre Schulungsunterlagen immer dabei und können diese mobil bearbeiten. Multi-Device: Im Training das Tablet einsetzen, im Büro mit dem Notebook arbeiten und auf… Corporate Training – Wie digital unterstützte Trainings Wirkung maximieren weiterlesen

Das Hochschulforum Digitalisierung ist eine gemeinsame Initiative des Stifterverbandes für die Deutsche Wissenschaft mit dem Zentrum für Hochschulentwicklung und der Hochschulrektorenkonferenz.  In seiner Themengruppe „Neue Geschäftsmodelle, Technologien und Lebenslanges Lernen“ hat das Forum den Markt digitaler akademischer Weiterbildungsangebote untersucht. Im Detail geht die Themengruppe der Frage nach, ob, wie und in welchem Ausmaß die hochschulische… Digitales Weiterbildungsangebot: Weniger als 50{2cb051fce007fca1f4ad811c54f87d79b8f6000c20ef503816adc3fbcaef25e4} aller deutschen Hochschulen verfügen über eins weiterlesen